Nel 2012 Valtellinalavoro ha compiuto 10 anni

Nel 2012 Valtellinalavoro ha compiuto 10 anni.

Sebbene la società si sia costituita fine 2001, la piena operatività è iniziata nel 2002: l'allora innovativo sito web (http://web.archive.org/web/20011228221014/http://www.valtellinalavoro.it...), le prime campagne pubblicitarie sulla stampa locale e soprattutto l'inizio dei colloqui di selezione.

Da allora;
- Oltre 12000 persone si sono rivolte a noi per la ricerca di un primo impiego, per migliorare la propria posizione professionale o semplicemente per tenersi aggiornati sul mercato di lavoro;
- Centinaia di annunci per profili junior, middle, senior ed executive sono stati pubblicati sulla stampa locale (CentroValle, La Provincia di Sondrio, Il Giornale di Lecco, Il Giornale di Como) e quella nazionale (Corriere della Sera);
- Ancor più annunci li abbiamo pubblicati sul web; anche in questo caso sia siti locali (Vaol.it, Leccolavoro.it, ecc...) che nazionali (Monster.it, Experteer.it, Assores.it, Cliclavoro, ecc...);
- E' stato rinnovato il sito "istituzionale" www.valtellinalavoro.it;
- La nostra pagina su facebook ha 5000 amici;
- Abbiamo creato nel 2010 il nuovo sito www.valtellinalavoro.com;
- I nostri consulenti hanno ricevuto la certificazione europea Assores-Cerc/Eccsa che gli conferisce il riconoscimento internazionale di Consulente per l'attività di Ricerca & Selezione del Personale;
- Ci siamo occupati di consulenza e formazione aziendale nel campo delle risorse umane;
- Molte sono state le partecipazioni a incontri con le Istituzioni locali in merito al mercato del lavoro;
- Abbiamo partecipato a sessioni di orientamento presso gli istituti superiori della Provincia.

Nonostante questa ampia diversificazione, la nostra principale attività è - e rimarrà - la ricerca & selezione: quasi 200 aziende ed enti diversi, sia del territorio che non, dall’industria alla multinazionale, dall’artigiano allo studio professionale, dall’azienda di servizi all’associazione o ente pubblico, si sono a noi rivolti per ricercare oltre 200 differenti profili professionali.
In questi 10 anni quasi 500 persone sono state inserite - la maggior parte assunte a tempo indeterminato - in aziende tramite il nostro intervento.
8000 candidati hanno intrapreso un nostro processo di selezione e per una buona parte questo significava il primo passo per un colloquio in un'azienda cliente.