Nel 2001 nasce ValtellinaLavoro. Non proprio in un garage, ma in un piccolo monolocale di Sondrio fino ad allora utilizzato come magazzino. Alla base, un’idea allora innovativa per il territorio: mettere competenze professionali nella Ricerca & Selezione al servizio delle imprese e delle persone.

Da allora abbiamo fatto molta strada.

Nati come societĂ  specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, negli anni abbiamo ampliato competenze e servizi: Middle & Executive Search, Assessment, consulenza sui processi di Recruiting, formazione e sviluppo del Capitale Umano.

Siamo cresciuti insieme alle aziende del territorio e abbiamo progressivamente allargato il nostro raggio d’azione dalla provincia di Sondrio alla Lombardia settentrionale, mantenendo una forte specializzazione nel mercato del lavoro alpino: un territorio industrializzato e dinamico, ma caratterizzato da talent shortage, attrattività della vicina Svizzera, vicinanza a Milano, trasformazioni demografiche e complessità logistiche.

Parallelamente abbiamo portato la nostra esperienza fuori dal territorio, confrontandoci con il mondo della consulenza e della Ricerca & Selezione a livello nazionale ed europeo.

Oggi mettiamo insieme queste esperienze per aiutare aziende e persone a incontrarsi, crescere e costruire progetti professionali sostenibili nel tempo.

25 anni di Ricerca e Selezione del Personale! Le Milestone di ValtellinaLavoro

2005

Oltre la Ricerca e Selezione

Ampliamo le nostre attività affiancando alla Ricerca e Selezione servizi di consulenza HR e formazione, rivolti sia alle aziende sia alle persone. Nello stesso anno la Camera di Commercio di Sondrio ci coinvolge come esperti nella Giornata dell’Economia.

2005

2006

Una rete per lo sviluppo del territorio

Diventiamo partner del Polo Formativo Territoriale per lo sviluppo integrato della Provincia di Sondrio, promosso dalla Provincia: un primo importante passo nel nostro impegno sui temi della formazione, del Capitale Umano e dello sviluppo del territorio.

2006

2008

Lavoro, Capitale Umano e Valtellina

Collaboriamo con la Società di Sviluppo Locale (Distretto Culturale Valtellina) alla realizzazione di “Io Lavoro Qui”, iniziativa dedicata alle opportunità professionali del territorio, proseguita anche nelle edizioni successive. Partecipiamo inoltre al progetto provinciale sul Capitale Umano, con attività di orientamento e formazione dei docenti.

2008

2009

Il Recruiting entra nei social media

ValtellinaLavoro approda sui social media, inizialmente con la pagina Facebook aziendale e il gruppo “Lavoro in Valtellina”. Negli anni la presenza digitale si amplia a LinkedIn e Instagram, allora nuovi canali per comunicare opportunità professionali e mercato del lavoro.

2009

2010

La certificazione europea dei Consulenti Recruiter

I Consulenti Senior di ValtellinaLavoro ottengono la certificazione professionale europea ECSSA – CERC (Certified Executive Recruitment Consultant), unica certificazione europea, a riconoscimento delle competenze e degli standard professionali applicati nell’attivitĂ  di Ricerca e Selezione del Personale.

2010

2012

Nuovi servizi per le transizioni professionali

All’autorizzazione ministeriale per la Ricerca e Selezione del Personale si aggiunge quella per l’attività di ricollocazione professionale – Outplacement (data 14/04/2012 – prot. n. 39/5129), ampliando ulteriormente i servizi dedicati alle persone e alle aziende.

2012

2014

Dalla Valtellina all’Europa

Valerie Schena Ehrenberger diventa rappresentante italiana di Assoconsult-Confindustria – Associazione Italiana del Management Consulting, presso ECSSA – European Confederation of Search & Selection Associations. Inizia così un confronto sempre piĂą diretto con il mondo europeo della Ricerca e Selezione e con le best practice degli altri Paesi.

2014

2014

Standard europei nella Ricerca e Selezione

Nello stesso anno Valerie Schena Ehrenberger assume la responsabilità del comitato di valutazione per le certificazioni europee CERC – Certified Executive Recruitment Consultant, dedicate ai consulenti senior della Ricerca e Selezione del Personale.

2014

2022

Podcast T4B Recruiting Talk

Nasce T4B Recruiting Talk, il podcast dedicato al mondo delle Risorse Umane e della Ricerca e Selezione: oltre 60 episodi tra approfondimenti, esperienze aziendali, interviste e nuove tendenze del Recruiting.

2022

2022

Dalla Valtellina alla leadership europea

Valerie Schena Ehrenberger viene eletta Vicepresidente di Confindustria Assoconsult, con delega al Capitale Umano e alla Consulenza al Femminile, e successivamente Presidente di ECSSA – European Confederation of Search & Selection Associations.

L’esperienza maturata da ValtellinaLavoro entra così ancora più direttamente nel confronto nazionale ed europeo sul futuro della Ricerca e Selezione, del Recruiting e del Capitale Umano.

2022

2025

La nostra esperienza diventa ispirazione

Le competenze maturate in oltre vent’anni di Recruiting e Ricerca e Selezione entrano nelle aule di Sole 24 Ore Formazione, con docenze dedicate al Recruiting e alla Diversity, Equity & Inclusion. Nello stesso anno Valerie Schena Ehrenberger avvia un’attivitĂ  di mentoring presso l’UniversitĂ  di Vienna e diventa leadership coach di Rotary – Valtellina Connect.

2025

2026

ValtellinaLavoro compie 25 anni

Dal piccolo monolocale di Sondrio a una rete di competenze e relazioni che attraversa la Lombardia, l’Italia e l’Europa: ValtellinaLavoro celebra 25 anni di attività nella Ricerca e Selezione del Personale.

Continuiamo ad affiancare aziende e professionisti con servizi di Recruiting, Middle & Executive Search, Assessment e consulenza HR, mantenendo forti radici in Valtellina e uno sguardo aperto alle evoluzioni del mercato del lavoro nazionale ed europeo.

25 anni di aziende, candidati, collaboratori e, soprattutto, persone.

2026

Vi sembra dispersivo? NO!

Tutte le nostre attività, online e offline, in provincia e in Europa, sono pezzettini di un grande puzzle che ci permette di dare delle soluzioni “chiavi in mano” ai nostri interlocutori, aziende e persone, per essere quello che vogliamo – partner qualificato che trova una soluzione al vostro problema.