Autore: admin

Ricerchiamo per primaria realtà commerciale di Lecco, attiva nel settore B2B, una figura che si occupi di seguire i clienti al banco fornendo consulenza tecnica e supporto alla vendita.

Ci si rivolge ad un tecnico in possesso di specifica esperienza maturata preferibilmente nel settore della vendita di materiali elettrici – elettrotecnici oppure un elettricista desideroso di un impiego maggiormente orientato alla relazione con il cliente.

Si ricerca una decisa motivazione al ruolo ed alla materia e capacità relazionali e comunicative.

Si offre un rapporto di assunzione, una retribuzione personalizzata alle esperienze e/o competenze (RAL fra i 20 e 30K), un percorso di formazione e di crescita professionale interno ad un contesto solido e dinamico.

Sede di lavoro Lecco città.

Importante realtà commerciale della Bassa Valtellina, ci ha incaricato di selezionare un profilo poco più che neolaureato orientato ad intraprendere un percorso di crescita nel controlling commerciale e finanziario.

All’interno della struttura servizi finanziari si occuperà delle attività di analisi e di controllo delle performance finanziarie ed economiche della divisione.

Il profilo ideale per ricoprire l’incarico è una persona in possesso di una anche breve esperienza nel ruolo.

Importante realtà manifatturiera della Brianza lecchese, parte di un primario gruppo internazionale di proprietà italiana, ci ha incaricato di selezionare un profilo laureato desideroso di intraprendere un percorso di crescita nel ruolo di controller.

Alle dipendenze del plant controller si occuperà principalmente delle analisi sugli scostamenti finalizzati al miglioramento continuo delle performance. Collaborerà inoltre con il group controller per svolgere la medesima attività per conto di due stabilimenti esteri.

Sebbene la sede di lavoro sia in provincia di Lecco, si prevedono delle occasionali trasferte italiane ed estere.

Il ruolo prevede modalità di lavoro ibride – con una componente di smart working.

Il profilo ideale per ricoprire l’incarico è una persona in possesso di esperienze maturate in realtà analoghe oppure di consulenza preferibilmente rivolta al settore industriale manifatturiero.

Completano il profilo precisione, capacità analitiche e deduttive, una sensibilità verso i numeri, un atteggiamento curioso e la voglia di mettersi in gioco e crescere.

Indispensabile la buona conoscenza della lingua inglese.

Importante realtà commerciale con sede nel Nord Lombardia e punti vendita presenti sul territorio, ricerca una figura che supporti la forte crescita aziendale attraverso un processo e una strategia di formazione e sviluppo del personale coordinando e monitorando l’implementazione della stessa.

In particolare, si occuperà dell’analisi dei fabbisogni formativi, dell’organizzazione e pianificazione dei piani formativi erogate in parte tramite una piattaforma aziendale di e-learning. Sarà inoltre responsabile dell’ottimizzazione dei piani di inserimento di profili junior così come del training volto alla crescita degli soft skills dei profili senior in azienda. In fine, svilupperà e gestirà i piani di crescita del personale aziendale.

Risponde direttamente al direttore HR, gestendo un team dedicato ed interfacciandosi con fornitori ed enti esterni.

Ci si rivolge ad un profilo con solida formazione e comprovata esperienza lavorativa in un ruolo analogo, preferibilmente in, o per conto di, aziende strutturate e con un organico ampio e variegato.

Passione per il mondo della formazione – online e in presenza – propositività, ottime capacità organizzative e interpersonali completano il profilo ideale.

La posizione prevede la presenza in sede e occasionali trasferte e spostamenti sui punti vendita.

Vengono valutate anche candidature con minor esperienza ma con una buona base e una forte motivazione di mettersi in gioco e crescere ad un ruolo di ampia responsabilità.

Importante multinazionale manifatturiera dell’alta Valtellina, per potenziare la struttura tecnica e gestionale, ci ha incaricato di ricercare un neolaureato STEM  (Science, Technology, Engineering e Mathematics) senza preclusioni verso alcun indirizzo da inserire in affiancamento allo staff operante nel proprio plant industriale.

Inizierà un percorso formativo ed in base alla propria formazione e aree di interesse, supporterà lo staff ingegneristico nella supervisione della produzione (gestione squadre di lavoratori) con responsabilità in merito alle performance di linea relativamente a sicurezza, qualità, costi di produzione oppure nelle attività di project management.

Indispensabile la conoscenza della lingua inglese ed un forte interesse verso il contesto industriale manifatturiero.

Autotorino Spa, primo concessionario italiano, ci ha incaricato di individuare una candidatura per potenziare il team Sviluppo e Innovazione dell’area Servizi Finanziari. Il profilo prescelto si occuperà di analizzare le esigenze in merito a nuovi processi e servizi da implementare, gestendone di seguito la pianificazione ed il rilascio.

Nel dettaglio la risorsa si occuperà di raccolta dei requisiti, analisi dei fabbisogni, stime, analisi costi, rischi e benefici connessi a uno specifico progetto, prima stesura dell’analisi funzionale, interfacciandosi con i diversi attori (interni ed esterni) coinvolti. Si occuperà inoltre di gestire e monitorare l’avanzamento dei progetti e supporterà il responsabile nella redazione di business case e business plan per progetti strategici.

Ci si rivolge ad una figura laureata in ambito economico, gestionale o legale in possesso di almeno 5 anni nel ruolo di PM preferibilmente in ambito consulenziale e con capacità di autonomia nella gestione di progetti e piccoli team.

Sede di lavoro Cosio Valtellino, a seconda del profilo individuato potrà essere considerata la possibilità di un parziale smartworking e/o l’utilizzo degli uffici aziendali a Milano.

Autotorino Spa, primo concessionario italiano, ci ha incaricato di individuare una candidatura che si occuperà della gestione e del coordinamento di progetti atti a sviluppare programmi di fidelizzazione all’interno dell’area servizi finanziari ed assicurativi.

Nel dettaglio si occuperà di analizzare e monitorare movimenti e scostamenti della customer base, implementare azioni di loyalty, svolgere analisi di mercato (bisogni, numeriche) e seguirne l’evoluzione (customer base, product development, retention) monitorando costantemente i trend del mercato.

Ci si rivolge ad una figura laureata preferibilmente materie STEM, in possesso di elevate capacità di analisi ed esperienza come PM o Analista nella gestione di progetti, preferibilmente in ambito servizi finanziari o assicurativi.

Sede di lavoro Cosio Valtellino, a seconda del profilo individuato potrà essere considerata la possibilità di un parziale smartworking e/o l’utilizzo degli uffici aziendali a Milano.

Primaria azienda alimentare della media Valtellina, ci ha incaricato di ricercare una figura cui affidare l’intera gestione amministrativa e contabile aziendale.

Alle dirette dipendenze della direzione generale ed alla guida di uno staff operativo, si occuperà della corretta gestione aziendale supervisionando l’attività amministrativa e contabile a stretto contatto con lo studio di consulenza esterno.

Per il ruolo ci si rivolge ad una figura in possesso di solida esperienza specifica maturata in realtà mediamente strutturate.

Capacità relazionali, comunicative, gestionali e di guidare un team sono elementi indispensabili per il ruolo.

Ricerchiamo per importante realtà industriale della bassa Valtellina una figura che affianchi la società di consulenza nelle attività finalizzate a garantire la sicurezza, la prevenzione dei rischi e la protezione dei lavoratori e dei clienti all’interno del plant produttivo.

Nel dettaglio si occuperà di indicare le possibili fonti di rischio presenti all’interno del luogo di lavoro; di progettare le necessarie misure di prevenzione, protezione e controllo per ciascun tipo di rischio nel rispetto delle risorse umane e di assicurare il rispetto di tutti i requisiti e regolamenti HSE definiti dalla legge, come il D. Lgs 81/08

Per il ruolo sarà valutata sia la figura di ASPP che di RSPP; in entrambi i casi vi è la possibilità di importante crescita professionale sino al ruolo di HSE manager.

Ci si rivolge preferibilmente ad una figura con specifica formazione professionale ed esperienza lavorativa in un ruolo similare, preferibilmente in un contesto manifatturiero strutturato internazionale.

Il ruolo prevede la conoscenza della lingua inglese.