Azienda della bassa Valtellina, per potenziare l’area amministrativa, ricerca una figura che supporti nelle attività di recupero dei crediti aperti post-vendita.
Nello specifico si occuperà di controllo e registrazione distinte incassi, gestione insoluti RIBA e solleciti su posizioni aperte.
Ci si rivolge ad una figura – possibilmente con una anche breve esperienza nel ruolo anche maturata in stage o tirocini – in possesso di diploma di ragioneria e/o laurea in triennale in economia.
Azienda della bassa Valtellina, ricerca una figura che inserita nell’ufficio back office post – vendita, si occuperà della verifica di spesa relativa al ripristino delle vetture presenti a stock, autorizzandone i ricondizionamenti con relativi costi che verranno eseguiti dalle officine.
Si ricerca una figura in possesso di laurea triennale o diploma in ambito amministrativo con una esperienza, anche minima, in mansioni analoghe in contesti strutturati ed appassionata al mondo automotive.
Richiesta una buona conoscenza degli applicativi Office ed in particolare Excel.
Azienda della bassa Valtellina, per potenziare l’area amministrativa ricerca una figura che supporti il responsabile nella gestione della tesoreria.
Nello specifico si occuperà della registrazione incassi e verifica pagamenti, dell’aggiornamento e caricamento dati, di attività di reportistica e di raccolta, verifica ed archiviazione di documenti.
Ci si rivolge ad una figura – possibilmente con una anche breve esperienza nel ruolo anche maturata in stage o tirocini – in possesso di diploma di ragioneria e/o laurea in triennale in economia.
Ricerchiamo per la direzione di Cosio Valtellino del Gruppo Autotorino, principale concessionaria auto nazionale, una figura che all’interno dell’area di back office commerciale, intraprenda un percorso che lo porti al ruolo di specialista di brand.
Nello specifico, a fronte di un periodo di affiancamento e formazione, andrà ad occuparsi: della gestione delle attività relative al marchio assegnato tramite rapporti diretti con la casa madre; della programmazione acquisti in relazione a brand, periodo, campagne commerciali in corso e andamento di mercato; della verifica e approvazione della documentazione relativa agli acquisti di auto nuove o usate.
Ci si rivolge ad un giovane brillante, motivato ed appassionato del settore automotive, desideroso di intraprendere un impegnativo percorso di crescita interna.
Diploma di ragioneria e/o laurea triennale fanno parte della formazione della figura.
Gradita una – anche breve – esperienza in un ruolo similare.
Importante azienda manifatturiera dell’Alta Valle, per potenziare la struttura tecnica e gestionale, ricerca un ingegnere da inserire all’interno del proprio plant industriale.
In base alla specifica formazione e/o esperienza professionale, affiancherà il management nello svolgimento delle quotidiane attività di produzione, programmazione, manutenzione, logistica, supply chain oppure in area ambiente e sicurezza.
Saranno valutate candidature di ingegneri ad indirizzo gestionale, meccanico, ambientale, elettronico, in possesso di 2-3 anni di esperienza maturata in un contesto industriale modernamente strutturato.
Indispensabile la conoscenza della lingua inglese.
Ricerchiamo per primaria realtà industriale dell’Alto Lario una figura da far crescere all’interno dell’ufficio commerciale e che andrà ad occuparsi della promozione e assistenza clienti.
Inizialmente opererà esclusivamente dalla sede rapportandosi con i clienti, in particolare esteri, in merito a tematiche tecniche delle commesse; successivamente – una volta acquisita un’elevata autonomia – potrà anche svolgere attività presso i clienti europei.
Ci si rivolge ad una figura da avviare allo specifico ruolo, ma comunque in possesso di alcuni anni di esperienza in una posizione similare, fortemente orientato ad aspetti tecnico commerciali, motivata alla relazione ed al rapporto con i clienti.
Indispensabile una buona conoscenza della lingua inglese e di una seconda lingua aggiuntiva (francese, tedesco o russo).
Guarda la rassegna stampa con articoli ed interviste sull’indagine Smart Working effettuata a marzo 2020 che ha visto la partecipazione di 250 aziende del territorio nord Lombardia.
Grandi cambiamenti nel mercato del lavoro sono alle porte.
Il bisogno di tutela e di consulenza aumenterà in maniera importante.
Potrebbe essere l’occasione che aspettavi per metterti in gioco.
Primaria realtà assicurativa del territorio ricerca una risorsa che, dopo un periodo iniziale di formazione, si occuperà dell’elaborazione di preventivi e consulenza commerciale sino alla stipula del contratto, gestendo i rapporti con i clienti e fornendo assistenza anche durante il post-vendita.
Gradita – ma non indispensabile – una pregressa esperienza in ambito commerciale.
Completano il profilo motivazione, ambizione e desiderio di crescere professionalmente.
